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Gestión de Aspectos Técnicos y Legales de la Capacitación ante la STPS.
Sales and Marketing Consulting se encarga de generar documentos y formatos necesarios así, como de gestionar los trámites y procesos jurídicos para cumplir con la regulación ante la STPS evitando contingencias legales y facilitando los procesos de calidad.
Es importante destacar que para ser proveedor del gobierno es indispensable contar con estos requisitos, así como para obtener apoyos económicos para la capacitación de su empresa. - Solicita más Información -click-
Uno de los propósitos fundamentales de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social es establecer programas de capacitación que respondan a las necesidades de las empresas para incrementar su productividad y competitividad y al mismo tiempo permitir el desarrollo de las aptitudes, habilidades y destrezas de los trabajadores, con objeto de que mediante la capacitación puedan obtener la certificación de competencia laboral que acredite los conocimientos y técnicas adquiridas.
En este sentido, conforme a la Ley Federal del Trabajo, la Secretaría promueve, difunde y verifica el cumplimiento de las obligaciones legales que tienen las empresas en materia de capacitación, con apego a lo establecido en el "Acuerdo por el que se fijan criterios generales y se establecen los formatos correspondientes, para la realización de trámites administrativos en materia de capacitación y adiestramiento de los trabajadores", publicado en el Diario Oficial de la Federación el 18 de abril de 1997.
En este acuerdo contempla los siguientes artículos:
| | Artículos | Formatos Descargables
| | | | ARTICULO PRIMERO
Constitución de Comisiones Mixtas
| DC1 | | | | ARTICULO SEGUNDO
Elaboración de Planes y Programas
| DC2(1) DC2(2) | | | | ARTICULO TERCERO
Constancias de Habilidades Laborales | DC3 | | | | ARTICULO TERCERO
Listas de Constancias de Habilidades
Laborales
| DC4 | | | | ARTICULO CUARTO
Agentes Capacitadores Externos
A. Instituciones, escuelas u organismos e capacitación
B. Intructores Independientes | DC5 | |
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